老板克扣工资，您应向劳动监察部门投诉。根据《劳动法》，雇主不得无故克扣工资，否则将承担法律责任。不及时处理可能导致权益受损，甚至影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板克扣工资，应这样处理：1. 收集证据，如工资条、劳动合同等。2. 向劳动监察部门举报，提交证据材料。3. 若举报无果，向劳动仲裁委申请仲裁，阐述诉求。4. 对仲裁结果不满，向法院提起诉讼，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板克扣工资，常见处理方式有举报、仲裁、诉讼。应先尝试与老板沟通，无果后向劳动监察部门举报；若举报无效，则申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，可提起诉讼。
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