律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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微信收款二维码丢失危险怎么办
微信收款二维码丢失后,需立即采取措施防止被滥用。分析:微信收款二维码一旦丢失,可能被不法分子利用进行非法收款,损害您的财产权益。应立即在微信平台挂失或解绑原二维码,并重新生成新的收款码。同时,监控账户变动,确保资金安全。提醒:若发现账户出现异常交易或资金减少,表明问题已较严重,应及时联系微信客服并报警处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,微信收款二维码丢失后,常见的处理方式包括立即解绑原二维码
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房产做抵押贷款后还能买卖吗
房产抵押后仍可买卖,但需通知抵押权人并征得其同意。根据《民法典》相关规定,抵押期间转让抵押财产需告知抵押权人,否则转让行为可能无效,严重影响房产交易及贷款偿还。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 房产抵押后买卖,常见处理方式为及时通知抵押权人并征得同意。选择处理方式时,应优先考虑与抵押权人沟通,确保交易合法有效,避免后续纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 抵押房
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口头约定年薪未签合同离职要求补发工资合法吗
合法,但需视具体情况。依据《劳动合同法》,若双方补签劳动合同且劳动者认可,则无需支付双倍工资。否则,未签合同离职要求补发工资是合法的,不及时处理可能导致劳动争议和法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。建议先与用人单位协商,协商不成可申请调解或提起劳动仲裁,仍无法解决则可提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和自身权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微
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车子出问题了怎么联系4S售后
车子出问题应首先联系4S售后检修。依据《消费者权益保护法》,消费者享有售后服务保障,若4S店未受理,可进一步投诉至厂家或市场监管局。不及时处理可能导致问题恶化,影响车辆使用安全及价值。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 车子出问题联系4S售后。操作:1. 先到4S店检修,描述问题并记录;2. 若4S店未解决,拨打厂家客服热线投诉;3. 仍无改善,登录全国12315平台提交投诉;4. 必要时,向厂家总部所在地市场监管局反映。 ✫✫✫✫✫有
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爸不让我去奶奶家怎么办
父亲阻止你去奶奶家可能涉及家庭关系问题。从法律角度看,你享有与家庭成员保持正常往来的权利。若父亲持续干涉,且对你造成精神或情感上的伤害,可能构成家庭关系中的不当行为。若情况恶化,如出现暴力倾向或严重精神压力,应及时寻求心理咨询或法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,针对此问题在不同情况下的处理方式具体操作如下:1. 若父亲只是偶尔表达不满,未造成实际伤害,可通过增进沟通,了解彼此想法,寻求共识。2. 若父亲持
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上门寻衅滋事打人怎么处罚
上门寻衅滋事打人可能面临从治安处罚到刑事追责的多重后果。如果行为属于情节较轻的滋扰行为,可能适用《治安管理处罚法》,处以拘留或罚款;若行为达到“随意殴打他人,情节恶劣”的标准,则可能构成寻衅滋事罪,依法应追究刑事责任;如果造成他人轻伤及以上后果,可能进一步构成故意伤害罪,面临更重刑罚;若行为人系多次实施或纠集多人参与,可能加重处罚,最高可处十年有期徒刑并处罚金。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 上门寻衅滋事打人的行为可
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公司不放人可以直接走吗
公司不放人不能直接走。根据《劳动合同法》,劳动者需提前通知用人单位方可解除劳动合同,否则可能构成违法。若不辞而别,公司有权追究法律责任,影响个人职业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司不放人离职,常见处理方式为协商或提起劳动仲裁。建议先与公司沟通,协商不成再通过法律途径维权,以确保自身权益并避免不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司不放人不能
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异地离婚的程序
异地离婚需按程序办理。依据《婚姻登记条例》,协议离婚需到一方户口所在地登记,诉讼离婚则可向另一方经常居住地法院起诉。不及时处理可能导致财产分割、子女抚养权等问题悬而未决,影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 异地离婚常见处理方式为协议或诉讼离婚。若双方能协商一致,则选择协议离婚;若协商不成,则通过诉讼离婚解决。选择时需考虑双方实际情况及意愿,确保合法权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123
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员工离职扣工装款合法吗
离职扣工装款不合法。依据《劳动法》,工装是用人单位提供的劳动条件,不应扣工资。《劳动法》规定用人单位不得向劳动者收取财物,否则可能面临法律处罚,损害企业形象。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职扣工装款问题,常见处理方式是协商或投诉。可先与用人单位协商,要求退还扣款;协商无果则向劳动监察部门投诉,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职扣工装款不合法
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绿灯起步撞横向车责任
在绿灯起步与横向车辆相撞的情况下,若对方车辆存在超速行为,责任划分需考虑双方过错。根据《道路交通事故处理程序规定》,若因一方过错导致事故,该方承担全部责任;若双方均有过错,则根据过错程度分别承担责任。在此情境中,若调查确认对方超速,这将成为判定其过错的重要依据,可能影响责任划分。因此,具体责任需由交警根据现场情况、监控录像等证据综合判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度看,绿灯起步与横向车辆相撞后,应立即报