公司无故扣员工底薪违法。依据《劳动法》，单位仅可代扣个税、社保等法定费用。若违规扣底薪，将损害员工权益，影响员工生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣底薪违法。处理方式：1. 与公司沟通，了解扣薪原因，要求合理解释；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等；3. 向劳动监察大队投诉，或提起劳动仲裁；4. 必要时，可诉诸法院，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理扣底薪问题，可先与用人单位协商，或向劳动监察部门投诉。选择方式时，应考虑效率与效果，协商无果后应及时寻求法律途径保护自身权益。
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